Civilité et climat de travail : une responsabilité partagée!

À la suite de cette activité, les participants seront en mesure de :

• Se familiariser avec les notions de harcèlement, d’incivilité et d’obligation de civilité;
• Distinguer les rôles et les responsabilités de chacun;
• Utiliser des outils simples et efficaces afin de désamorcer rapidement des situations tendues;
• Implanter des mesures d’incitation au savoir-être en entreprise.

Fort de son expérience et de sa formation en gestion, en développement organisationnel et en psychothérapie, Gilles Demers, intervient sur le terrain depuis une trentaine d’années dans diverses organisations.

Cette conférence est CRHA approuvée pour 3,25 heures et est offerte de 8h à 12h à :

• SAINT-NICOLAS – 1^er février 2017
• BROMONT- 2 février 2017
• BELOEIL – 9 février 2017

Note : Les frais d’inscription ne seront pas remboursés pour toute annulation reçue moins de 5 jours avant le début de l’événement ou si la personne inscrite ne se présente pas. Une substitution de participant est acceptée.